Top Benefits
About the role
QUI NOUS SOMMES :
Eden Park Inc. ("EdenPark") est une filiale dynamique de financement automobile de Fairstone Bank. Joignez-vous à Fairstone Financial en tant que vérificateur de revenu. Faites partie du principal fournisseur de solutions de prêt responsables au service des Canadiens. Chez Fairstone, nous investissons dans nos équipes. Nous offrons un vaste programme de formation où vous serez soutenu dans votre développement professionnel et encouragé à poursuivre une carrière passionnante avec nous !
CE QUE NOUS OFFRONS
Un équilibre entre vie professionnelle et vie privée : Notre semaine de travail de 37,5 heures et notre modèle hybride (3 jours au bureau) favorisent un équilibre sain. Bien-être : Solutions de bien-être sur mesure disponibles 24 heures sur 24 et 7 jours sur 7. Congés : au moins 15 jours de vacances payés, 6 jours de bien-être et les jours fériés fédéraux. Soutien à la communauté : Journée de bénévolat rémunérée pour contribuer à la vie de la communauté. Planification de la retraite : Régime de retraite à contribution de l'employé et de l'employeur, plus le plan d'épargne-retraite Fairstone. Éducation : Programme de remboursement des frais de scolarité couvrant les dépenses jusqu'à 3 000 dollars par an. Développement : Accès à l'Académie Fairstone pour une formation complète et le développement des compétences. Réductions pour les employés: Accès exclusif à des produits et services à prix réduit, y compris l'assurance automobile, les hôtels, les attractions, les films, les abonnements à des salles de sport, et plus encore.
Une journée normale pour vous comprendra :
Examiner et vérifier les informations relatives au revenu et à l'emploi du demandeur Traiter tous les documents reçus relatifs au revenu et/ou à l'emploi Gérer un flux de travail intense tout en maintenant un haut niveau de précision et en respectant les normes de service et les délais d'exécution définis. Suivre les concessionnaires assignés pour résoudre les questions en suspens ou manquantes par téléphone, fax et e-mail, communiquer et résoudre les problèmes. Mettre à jour les enregistrements des interactions avec les clients, traiter les comptes des clients et classer les documents. Examiner attentivement les justificatifs de revenus et d'emploi des candidats pour s'assurer de leur légitimité et de leur exactitude. Contacter les employeurs par téléphone pour corroborer les informations de manière professionnelle. Fournir à toutes les parties prenantes un service rapide, efficace et détaillé, axé sur le client.
Les requis !
Vous possédez d'excellentes compétences en communication orale et écrite. Vous vous épanouissez dans un environnement en constante évolution. Vous faites preuve d'un grand souci du détail tout en travaillant dans l'urgence. Vous avez de solides compétences analytiques et arithmétiques. Vous savez naviguer sur l'internet et avez d'excellentes capacités d'investigation. Vous communiquez clairement au téléphone et vous savez écouter. Vous pouvez gérer une charge de travail importante et effectuer plusieurs tâches à la fois. Vous êtes à l'aise avec la technologie et maîtrisez la suite Microsoft Office et Outlook.
Un atout supplémentaire à ne pas négliger :
Une expérience préalable dans le domaine du crédit, des activités liées à l'automobile ou des services financiers. Vous parlez couramment l'anglais et le français. Vous avez fait des études postsecondaires.
Conditions de travail :
Vous avez une disponibilité flexible pour travailler. Les heures de travail peuvent varier de 9 h à 21 h (HNE) du lundi au vendredi, avec des quarts de travail le samedi en alternance ; les horaires sont établis un mois à l'avance et les quarts de travail sont rotatifs.
L’aspect de votre travail que vous aimerez :
Une culture primée : Nous sommes honorés d’être reconnus parmi les Meilleurs lieux de travail au Canada pour 2025 et l’un des meilleurs employeurs de Montréal par le palmarès des 100 meilleurs employeurs au Canada. Équilibre vie-travail : Profitez d’une grande flexibilité grâce à notre modèle de travail hybride conçu pour soutenir votre mode de vie. Temps pour se ressourcer : Congés généreux en fonction de votre rôle et des jours fériés, en plus de 6 jours de bien-être pour prendre soin de vous. Régime de rémunération : Salaire de base compétitif. Avantages sociaux complets : Couverture complète pour les soins médicaux et les soins dentaires offerte par Manuvie, ainsi que des soins de santé virtuels offerts par Dialogue. Épargne pour l’avenir : Régime d’épargne-retraite collectif avec une cotisation de l’employeur allant jusqu’à 7 %. Avantages exclusifs : Rabais de grands détaillants via WorkPerks, ainsi que des avantages liés à l’emplacement, tels que des abonnements au gym et Bike Share Toronto. Gym sur place : Accès à une salle de sport dans nos bureaux de London et de Montréal. Croissance continue : Programme d’aide aux études et Académie de Fairstone pour la formation et le développement des compétences. Soutien familial : Programme de prestations complémentaires en cas de congé parental pour vous aider lors des moments importants de la vie. Impact communautaire : Une journée de bénévolat rémunérée pour vous permettre de vous investir dans des causes qui vous tiennent à cœur. Pour en savoir plus sur qui nous sommes en tant qu’employeur, cliquez ici.
À quoi vous pouvez vous attendre – rémunération et processus :
L’échelle salariale est de 44,000$ à 46,000$ annuel. Cette offre d’emploi concerne un poste vacant existant au sein de notre organisation. L’intelligence artificielle peut être utilisée à certaines étapes du processus de recrutement. Tous les candidats envisagés pour l’embauche doivent réussir une vérification des antécédents criminels, une vérification de crédit et une validation de leur expérience professionnelle pour être admissibles à l’embauche.
Si ce que vous lisez vous inspire, nous aimerions avoir de vos nouvelles! Veuillez soumettre votre candidature et nous vous contacterons si vous faites partie des personnes sélectionnées pour les premières étapes du processus d’entrevue.
En savoir plus : https://www.fairstone.ca/fr/a-propos/preteur-canadien
Suivez-nous sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/company/fairstone/mycompany/
Veuillez svp nous communiquer votre langue de préférence, entre le français ou l’anglais lors de votre application.
La Financière Fairstone souscrit au principe d’égalité d’accès à l’emploi. Par conséquent, nous prendrons des mesures raisonnables d’adaptation pour répondre aux besoins des personnes handicapées. Les personnes autochtones, membres d’une minorité visible et handicapées sont invitées à postuler en toute confiance.
Types d'horaires des postes:
Temps plein
Type d'emploi :
Permanent
About Fairstone Bank
At Fairstone Bank, we do things differently. We’re committed to strengthening how businesses connect with their customers, offering value-driven financial products and services that drive business success and deliver the right customer experience. We do this by building adaptable, innovative financial services, so clients can take full advantage of every opportunity that comes their way.
Fairstone Bank and its subsidiary, Fairstone Financial Inc. (“Fairstone”), form a leading consumer lending group, offering a complement of financial services designed to enhance customer loyalty and deliver confident borrowing experiences. From credit card issuance and program management to point-of-sale financing programs, automobile financing, broker deposits and direct-to-consumer lending, Fairstone Bank and Fairstone provide financial solutions that enable consumers and businesses to achieve their goals.
With a long-established Canadian history, the company is committed to improving the lives of Canadians with value-driven and accessible financial solutions. Fairstone Bank and Fairstone are powered by a diverse workforce located in three corporate offices and in over 240 Fairstone branches coast to coast.
In 2022, Fairstone was proud to receive the Parity Certification by Women in Governance for the third year in a row, and to be nominated for the second year in a row as a Montreal Top Employer. As an organization, Fairstone Bank of Canada is committed to supporting and empowering a workplace focused on diversity, equity and inclusion.
If you’re looking to join a corporate culture built on strong values, with managers who appreciate your contributions and inspire you to do your best every day, join our team!
For employment opportunities: https://fairstone.wd3.myworkdayjobs.com/FairstoneCareers
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Eden Park Inc. ("EdenPark") est une filiale dynamique de financement automobile de Fairstone Bank. Joignez-vous à Fairstone Financial en tant que vérificateur de revenu. Faites partie du principal fournisseur de solutions de prêt responsables au service des Canadiens. Chez Fairstone, nous investissons dans nos équipes. Nous offrons un vaste programme de formation où vous serez soutenu dans votre développement professionnel et encouragé à poursuivre une carrière passionnante avec nous !
CE QUE NOUS OFFRONS
Un équilibre entre vie professionnelle et vie privée : Notre semaine de travail de 37,5 heures et notre modèle hybride (3 jours au bureau) favorisent un équilibre sain. Bien-être : Solutions de bien-être sur mesure disponibles 24 heures sur 24 et 7 jours sur 7. Congés : au moins 15 jours de vacances payés, 6 jours de bien-être et les jours fériés fédéraux. Soutien à la communauté : Journée de bénévolat rémunérée pour contribuer à la vie de la communauté. Planification de la retraite : Régime de retraite à contribution de l'employé et de l'employeur, plus le plan d'épargne-retraite Fairstone. Éducation : Programme de remboursement des frais de scolarité couvrant les dépenses jusqu'à 3 000 dollars par an. Développement : Accès à l'Académie Fairstone pour une formation complète et le développement des compétences. Réductions pour les employés: Accès exclusif à des produits et services à prix réduit, y compris l'assurance automobile, les hôtels, les attractions, les films, les abonnements à des salles de sport, et plus encore.
Une journée normale pour vous comprendra :
Examiner et vérifier les informations relatives au revenu et à l'emploi du demandeur Traiter tous les documents reçus relatifs au revenu et/ou à l'emploi Gérer un flux de travail intense tout en maintenant un haut niveau de précision et en respectant les normes de service et les délais d'exécution définis. Suivre les concessionnaires assignés pour résoudre les questions en suspens ou manquantes par téléphone, fax et e-mail, communiquer et résoudre les problèmes. Mettre à jour les enregistrements des interactions avec les clients, traiter les comptes des clients et classer les documents. Examiner attentivement les justificatifs de revenus et d'emploi des candidats pour s'assurer de leur légitimité et de leur exactitude. Contacter les employeurs par téléphone pour corroborer les informations de manière professionnelle. Fournir à toutes les parties prenantes un service rapide, efficace et détaillé, axé sur le client.
Les requis !
Vous possédez d'excellentes compétences en communication orale et écrite. Vous vous épanouissez dans un environnement en constante évolution. Vous faites preuve d'un grand souci du détail tout en travaillant dans l'urgence. Vous avez de solides compétences analytiques et arithmétiques. Vous savez naviguer sur l'internet et avez d'excellentes capacités d'investigation. Vous communiquez clairement au téléphone et vous savez écouter. Vous pouvez gérer une charge de travail importante et effectuer plusieurs tâches à la fois. Vous êtes à l'aise avec la technologie et maîtrisez la suite Microsoft Office et Outlook.
Un atout supplémentaire à ne pas négliger :
Une expérience préalable dans le domaine du crédit, des activités liées à l'automobile ou des services financiers. Vous parlez couramment l'anglais et le français. Vous avez fait des études postsecondaires.
Conditions de travail :
Vous avez une disponibilité flexible pour travailler. Les heures de travail peuvent varier de 9 h à 21 h (HNE) du lundi au vendredi, avec des quarts de travail le samedi en alternance ; les horaires sont établis un mois à l'avance et les quarts de travail sont rotatifs.
L’aspect de votre travail que vous aimerez :
Une culture primée : Nous sommes honorés d’être reconnus parmi les Meilleurs lieux de travail au Canada pour 2025 et l’un des meilleurs employeurs de Montréal par le palmarès des 100 meilleurs employeurs au Canada. Équilibre vie-travail : Profitez d’une grande flexibilité grâce à notre modèle de travail hybride conçu pour soutenir votre mode de vie. Temps pour se ressourcer : Congés généreux en fonction de votre rôle et des jours fériés, en plus de 6 jours de bien-être pour prendre soin de vous. Régime de rémunération : Salaire de base compétitif. Avantages sociaux complets : Couverture complète pour les soins médicaux et les soins dentaires offerte par Manuvie, ainsi que des soins de santé virtuels offerts par Dialogue. Épargne pour l’avenir : Régime d’épargne-retraite collectif avec une cotisation de l’employeur allant jusqu’à 7 %. Avantages exclusifs : Rabais de grands détaillants via WorkPerks, ainsi que des avantages liés à l’emplacement, tels que des abonnements au gym et Bike Share Toronto. Gym sur place : Accès à une salle de sport dans nos bureaux de London et de Montréal. Croissance continue : Programme d’aide aux études et Académie de Fairstone pour la formation et le développement des compétences. Soutien familial : Programme de prestations complémentaires en cas de congé parental pour vous aider lors des moments importants de la vie. Impact communautaire : Une journée de bénévolat rémunérée pour vous permettre de vous investir dans des causes qui vous tiennent à cœur. Pour en savoir plus sur qui nous sommes en tant qu’employeur, cliquez ici.
À quoi vous pouvez vous attendre – rémunération et processus :
L’échelle salariale est de 44,000$ à 46,000$ annuel. Cette offre d’emploi concerne un poste vacant existant au sein de notre organisation. L’intelligence artificielle peut être utilisée à certaines étapes du processus de recrutement. Tous les candidats envisagés pour l’embauche doivent réussir une vérification des antécédents criminels, une vérification de crédit et une validation de leur expérience professionnelle pour être admissibles à l’embauche.
Si ce que vous lisez vous inspire, nous aimerions avoir de vos nouvelles! Veuillez soumettre votre candidature et nous vous contacterons si vous faites partie des personnes sélectionnées pour les premières étapes du processus d’entrevue.
En savoir plus : https://www.fairstone.ca/fr/a-propos/preteur-canadien
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La Financière Fairstone souscrit au principe d’égalité d’accès à l’emploi. Par conséquent, nous prendrons des mesures raisonnables d’adaptation pour répondre aux besoins des personnes handicapées. Les personnes autochtones, membres d’une minorité visible et handicapées sont invitées à postuler en toute confiance.
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Temps plein
Type d'emploi :
Permanent
About Fairstone Bank
At Fairstone Bank, we do things differently. We’re committed to strengthening how businesses connect with their customers, offering value-driven financial products and services that drive business success and deliver the right customer experience. We do this by building adaptable, innovative financial services, so clients can take full advantage of every opportunity that comes their way.
Fairstone Bank and its subsidiary, Fairstone Financial Inc. (“Fairstone”), form a leading consumer lending group, offering a complement of financial services designed to enhance customer loyalty and deliver confident borrowing experiences. From credit card issuance and program management to point-of-sale financing programs, automobile financing, broker deposits and direct-to-consumer lending, Fairstone Bank and Fairstone provide financial solutions that enable consumers and businesses to achieve their goals.
With a long-established Canadian history, the company is committed to improving the lives of Canadians with value-driven and accessible financial solutions. Fairstone Bank and Fairstone are powered by a diverse workforce located in three corporate offices and in over 240 Fairstone branches coast to coast.
In 2022, Fairstone was proud to receive the Parity Certification by Women in Governance for the third year in a row, and to be nominated for the second year in a row as a Montreal Top Employer. As an organization, Fairstone Bank of Canada is committed to supporting and empowering a workplace focused on diversity, equity and inclusion.
If you’re looking to join a corporate culture built on strong values, with managers who appreciate your contributions and inspire you to do your best every day, join our team!
For employment opportunities: https://fairstone.wd3.myworkdayjobs.com/FairstoneCareers